Antecedente
El Capital Humano se refiere al conjunto de conocimientos, habilidades, capacidades y experiencia que poseen las personas y que las hacen valiosas en el ámbito laboral. Es un concepto utilizado en el campo de la economía y la gestión empresarial para describir el valor económico que aportan los individuos a una organización o a la sociedad en general.
El Capital Humano reconoce que los recursos humanos son un factor clave para el crecimiento y desarrollo de una empresa. Se considera un activo estratégico porque las personas con habilidades y conocimientos adecuados pueden generar un mayor valor y contribuir al logro de los objetivos organizacionales.